Dankzij akkoord tussen sociale partners vermijdt ons land boetes en dwangsommen

Vrijdag bereikten de sociale partners dan toch een akkoord over de vertegenwoordiging van de werknemers in de kmo’s. Voor bedrijven tussen de 50 en 100 werknemers zullen de Comité’s voor Preventie en Bescherming op het Werk meer bevoegdheden krijgen . Voor bedrijven tussen de 20 en de 50 werknemers roepen de sociale partners de sectoren  op eigen systemen uit te werken voor de informatie van werknemers in die kmo’s. Dat kan via vakbondsafgevaardigden maar dat hoeft niet.
Vakbonden en werkgevers gaan ook nog eens bekijken hoe ze onaangekondigde, wilde stakingen kunnen vermijden.

De zittende regering heeft gezegd dat ze initiatief zal nemen om dit akkoord in wet om te zetten.  Zo zullen we voldoen aan de omzetting van de Europese Richtlijn en  vermijden we Europese  boetes en dwangsommen.  

Alle onderhandelaars hadden het over een ‘evenwichtig akkoord’. Maar vooral bij het ACV bestaat weerstand. Daar beslist het bestuur pas woensdag of het ontwerp goedgekeurd wordt.

 

 

Geef een reactie

Vul je gegevens in of klik op een icoon om in te loggen.

WordPress.com logo

Je reageert onder je WordPress.com account. Log uit / Bijwerken )

Twitter-afbeelding

Je reageert onder je Twitter account. Log uit / Bijwerken )

Facebook foto

Je reageert onder je Facebook account. Log uit / Bijwerken )

Google+ photo

Je reageert onder je Google+ account. Log uit / Bijwerken )

Verbinden met %s


%d bloggers op de volgende wijze: